Ressourceforløbsydelse under jobafklaringsforløb
Hvem kan få ressourceforløbsydelse under jobafklaringsforløb?
For at kunne få ressourceforløbsydelse skal du opfylde betingelserne:
- Kommunen skal have visiteret dig til et jobafklaringsforløb.
- Du skal stå til rådighed for de tilbud, som fremgår af rehabiliteringsplanen, og som er en del af ressourceforløbet, og du skal deltage i opfølgningssamtaler og lign. i kommunen m.v.
I et jobafklaringsforløb får du en individuelt tilpasset og helhedsorienteret indsats med udgangspunkt i dine forudsætninger og behov. Fokus for forløbet er, at din arbejdsevne bliver udviklet gennem en konkret og aktiv indsats, hvor dine mål i forhold til arbejde og uddannelse styrer, hvilke aktiviteter der sættes i gang. Indsatsen i forløbet startes op senest en måned efter, at du er startet i jobafklaringsforløbet. Du får en koordinerende sagsbehandler, der skal sikre, at indsatsen bliver koordineret og justeret undervejs, og som skal bistå dig med at gennemføre de indsatser, der bliver sat i værk.
Hvor meget kan jeg få i ressourceforløbsydelse?
Når du er blevet tilkendt jobafklaringsforløb, stopper den ydelse, du hidtil har fået. I stedet skal du have ressourceforløbsydelse på kontanthjælpsniveau i jobafklaringsforløbet.
Ressourceforløbsydelsen kan blive justeret undervejes i forløbet. Hvis du fx får et barn, hæves beløbet til niveauet for kontanthjælp for forsørgere.
Er du selvstændig erhvervsdrivende og delvis uarbejdsdygtig på grund af sygdom, bliver din ydelse udbetalt med et beløb, der svarer til enten 75 pct. og 50 pct. af ressourceforløbsydelsen:
- Du modtager 75 pct., hvis du højst kan udføre en fjerdedel af dit normale arbejde
- Du modtager 50 pct., hvis du højst kan udføre halvdelen af dit normale arbejde
Hvis du har indtægter eller formue
Hvis du har indtægter i ressourceforløbet, bliver de som udgangspunkt trukket fra din ressourceforløbsydelse. Det gælder dog ikke indtægter, der udbetales for en periode, før du påbegyndte dit jobafklaringsforløb. Det gælder heller ikke indtægter, du har haft, efter jobafklaringsforløbet er ophørt.
Din ressourceforløbsydelse bliver sat ned med 30 pct. af lønindtægten, indtil din samlede lønindtægt inkl. pension udgør 14.398 kr. (2018), og med 55 pct. af lønindtægten derudover. Feriegodtgørelse efter ferieloven skal på samme måde som lønindtægter fratrækkes i ydelsen med henholdsvis 30 og 55 pct. når ferien med feriegodtgørelse holdes.
Andre indtægter, som fx løbende udbetalinger fra en forsikring, bliver trukket fra krone for krone.
Derimod har din egen formue og din ægtefælles formue og indtægter ikke indflydelse på, hvor meget du kan få i ressourceforløbsydelse.
Du skal stå til rådighed
Det er en betingelse for at modtage ressourceforløbsydelse under jobafklaringsforløb, at du står til rådighed for de tilbud, som fremgår af rehabiliteringsplanen, og som er en del af jobafklaringsforløbet. Det er også et krav, at du deltager i opfølgningssamtaler og lign. i kommunen.
Du beholder ydelsen ved flytning, barsel og sygdom
Hvis du flytter til en anden kommune, skal på barsel, eller bliver syg, vil du fortsat have ret til at modtage ressourceforløbsydelse.
Hvis du vil klage
Hvis du ikke er enig i kommunens afgørelse, skal du klage til kommunen inden fire uger. Kommunen skal så genvurdere sin afgørelse inden fire uger, fra de har modtaget din klage.
Hvis kommunen fastholder sin afgørelse, sender kommunen din klage videre til Ankestyrelsen, som tager stilling til afgørelsen.