Indmeldelse:
Pladsanvisningen tilbyder en plads til det barn, der står øverst på ventelisten. Tilbuddet sendes via den Digitale Pladsanvisning.
Såfremt der ikke er plads i den ønskede institution, tilbydes der en alderssvarende plads i en af kommunens øvrige dagtilbud. Det er muligt, at forblive på venteliste til den ønskede dagplejer eller dagtilbud med mindre andet aftales.
Udmeldelse:
Udmeldelse foretages via den Digitale Pladsanvisning med løbende måned plus 1 måned.
Barnet skal ligeledes udmeldelse ved overflytning til private dagtilbud og privatskoler.
I det år hvor barnet starter i SFO og folkeskole udmelder pladsanvisningen, som udgangspunkt barnet af børnehaven den 31. maj.
Lov om frit valg af dagtilbud over kommunegrænser giver forældre ret til at blive skrevet på venteliste, til en plads i et dagtilbud, i en anden kommune end opholdskommunen.
Barnets anciennitet vil altid være ansøgningsdatoen.
Ved opskrivningen kan forældrene anføre en bestemt dagpleje/daginstitution og eventuelt alternative ønsker.
Artikel
Overskrift
Skriv dit barn op eller udmeld digitalt
Indhold
Du kan skrive dit barn på venteliste til dagpleje, vuggestue, børnehave m.m. Du skal tage stilling til, hvornår I har behov for pladsen.
Du kan også udmelde barnet eller søge om friplads digitalt.
Der er pasningsgaranti. Det betyder, kommunen skal anvise plads i et alderssvarende dagtilbud til alle børn i aldersgruppen over 26 uger og indtil barnets skolestart. Ønsker du en plads i umiddelbar forlængelse af de 26 uger, har kommunen en frist på yderligere fire uger til at tilbyde denne plads.. I det omfang, det er muligt, tager kommunen hensyn til et ønske om et bestemt dagtilbud. Tjek kommunens aktuelle regler for opskrivningstidspunkt og anciennitet.
Ønsker du plads i en privat pasningsordning, skal du henvende dig direkte til den. Kommunen har ikke indflydelse på tildelingen af disse pladser.
Du har også mulighed for at søge om en dagtilbudsplads i en anden kommune.
I en dagpleje passes børnene som regel i dagplejerens private hjem. Denne pasningsform bruges typisk til børn under tre år.
Dagplejeren må ikke passe flere end fem børn. Der kan dog godt være op til 10 børn i et dagplejehjem, hvis der er to eller flere personer til at passe børnene.
Dagplejerne kan være kommunale, det vil sige godkendt, ansat og aflønnet af kommunen, eller private dagplejere, der har indgået en aftale om driften med kommunen.
Du kan læse mere om oprettelse af privat dagpleje under 'Regler for dagtilbud'
Vuggestuer er typisk for børn under tre år. Vuggestuer kan enten være drevet af kommunen eller af en privat leverandør.
Indhold
Børn kan typisk gå i børnehave fra de er knap tre år og frem til, at de skal starte i skole. Børnehaver kan enten være drevet af kommunen eller af en privat leverandør.
Du kan læse om oprettelse af selvejende, udliciterede og privatinstitutioner under 'Regler for dagtilbud'.
Et kombinationstilbud består af en deltidsplads i et dagtilbud samt et tilskud til ?fleksibel pasning?.
Fleksibiliteten i kombinationstilbuddet betyder, at du/I kan vælge fx at lægge alle timer i henholdsvis dagtilbud og fleksibel pasning indenfor to uger, hvorefter du/I selv passer barnet i de to følgende uger osv.
Fleksibel pasning er omfattet af følgende krav
Hovedsproget i den fleksible pasningsordning skal være dansk. Kommunen kan dog i helt særlige tilfælde beslutte, at hovedsproget er et andet end dansk, hvis det ikke medfører integrationsmæssige konsekvenser.
Den fleksible passer skal kunne dokumentere, at vedkommende har tilstrækkelige danskkundskaber til at kunne udvikle barnets dansksproglige kompetencer.
Den fleksible pasning skal tilrettelægges, så børn sikres medbestemmelse, medansvar og forståelse for demokrati.
Kommunen skal godkende den pasningsaftale, som indgås mellem dig/jer og den fleksible passer. Kommunen skal ligeledes godkende de økonomiske forhold, som er en del af pasningsaftalen.
Hvem kan bruge kombinationstilbuddet
Det er alene du/jer med et dokumenteret arbejdsbetinget behov for pasning, der ligger uden for dagtilbuddenes almindelige åbningstider, der er berettigede til at få et kombinationstilbud i form af en deltidsplads i et dagtilbud og et tilskud til fleksibel pasning
Er du enlig forsørger har du ret til et kombinationstilbud, hvis du kan dokumentere dit behov.
Hvis I er samlevende skal I begge dokumentere, at I har et arbejdsbetinget behov for pasning uden for dagtilbuddenes almindelige åbningstid.
Din/jeres dokumentation for pasningsbehovet kan fx bestå af en arbejdsgivererklæring, en vagtplan eller lignende, som skal indsendes i forbindelse med ansøgningen.
Hvis du/I har børn, der er optaget i et sprogstimuleringstilbud i form af et dagtilbud 30 timer om ugen, jf. dagtilbudslovens § 11, stk. 8, er du/I ikke berettigede til et kombinationstilbud.
Forholdet mellem dagtilbud og fleksibel pasning
Kommunen fastlægger hvor mange timer deltidspladsen i dagtilbuddet og den fleksible pasning gennemsnitligt skal udgøre. Fastlæggelsen sker ud fra din/jeres ansøgning og dokumenterede behov, men også ud fra barnets mulighed for at indgå i børnefællesskabet i dagtilbuddet, samt dagtilbuddets mulighed for at tilbyde en god ramme for barnet.
Den fleksible pasning skal udgøre mindst 10 timer om ugen i gennemsnit, og det tidsmæssige omfang af deltidspladsen i dagtilbuddet og den fleksible pasning skal opgøres over en periode på mindst fire uger.
Kombinationstilbuddet kan samlet set ikke overstige, hvad der tidsmæssigt svarer til en fuldtidsplads i et alderssvarende dagtilbud i kommunen.
Indhold
Forældre, hvor en eller begge forældre holder barselsorlov, kan få en deltidsplads:
30 timer om ugen i et dagtilbud til børn i husstanden i aldersgruppen 26 uger og indtil skolestart
mod en reduceret egenbetaling
Orlov i én sammenhængende periode
Barselsorloven skal holdes i én sammenhængende periode pr. barn.
Hvis I holder orlov i direkte forlængelse af hinanden, betragtes det som én sammenhængende periode.
Hvis jeres orlov afbrydes af en periode på mere end fem uger eller på anden vis bortfalder, eller I selv ønsker at ændre deltidspladsen til en fuldtidsplads, skal I betale fuld pris.
Dokumentation
I skal dokumentere, at I afholder fravær efter barselsloven eller vil afholde fravær på det tidspunkt, hvor I ønsker at få tilbudt deltidspladsen.
Dokumentationen kan fx bestå af kopi af vandrejournal med det forventede fødselstidspunkt, en aftale med arbejdsgiver om udskudt barsel eller lign.
